- 公司名称:链家地产--亚奥区3
- 职位类别:其它相关职位
- 招聘人数:3人
- 学历要求:大专
- 工作经验:应届毕业生
- 年龄要求:22岁以上
- 性别要求:不限
- 工作地区:北京-北京
- 截止时间:2025-3-21
- 联 系 人:无
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职位描述:
职位描述: 亲爱的您,是否在职场奋战几年后,迷惑了自己前进的方向?亲爱的您,是否无力于自己目前的收入停滞不前,又找不到追寻的目标?亲爱的您,是否感觉自己所在的行业逐渐迟暮,已经前途渺渺?亲爱的您,是否感慨于专业的限制和窄窄的择业选择,不能一展抱负?亲爱的您,是否希望找寻一个充满激情和希望的团队,实现晋升目标?亲爱的您,是否也希望拥有一套属于自己的房产,让家人安居幸福?亲爱的您,如果您正处在负能量状态,那么 来链家吧!一个充满正能量的团队 爱心小贴士: 如果您对链家或者房产销售岗位感兴趣。您可以在网站上投递简历给我们or主动拨打公司 HR******85电话(微信号************)沟通互动。我们将为您解答您的疑惑并择优选择适合您的,业绩突出的店面,安排链家精英业务经理为您进行面试。 一、岗位简介 1.岗位名称:房产经纪人/销售代表/毕业生/实习生2.岗位职责:1)负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2)了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3)陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;4)负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。3.岗位申请资格:1)年龄20-36岁,统招大专以上学历,学历需在学信网上查得到;2)强烈的成就欲望,学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;3)阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;4)高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;5)市场营销专业、经管类学生优先考虑。6)沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗。4.来链家我们将提供给您1)快速的晋升公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生。见习置业顾问(3个月-6个月)--门店经理--(6个月-1年)--区域经理(2-4年)--总监(4-8年)--分公司总经理。目前北京公司已培养、提拔2300多名店经理,200名区域经理、26名大区总监,7名城市总经理。2013年1500名店经理虚位以待!店经理底薪3000元-6500元/月+提成8%-24%,月均1.5万-3万;区经理底薪6000元-10500元+提成,月均2万-4万。2)专业的培训链家拥有链家专有培训基地,链家学院,专业培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,快速的学习和成长3)丰厚的回报试用期无责任高底薪2500元+高额提成10%(通提)+带薪年假+社保+两项商业保险=全公司近20000名置业专家平均月薪7200以上直观案例:以单月业绩额计算,业绩额为4.2万元,底薪+提成可达1万元;业绩额为8-9万,底薪+提成可达2万元;年薪30万=业绩100万年内业绩100万=年薪30万 如果您想了解更多,可以主动联系我,我将优先为您安排面试 联系人:郝经理 联系电话:18311162085 微信:18311162085 QQ:740988077
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